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m88

位于明尼阿波利斯北部的传统公园附近, m88是经认可的, 非营利的职业和技术教育(CTE)学院位于北明尼阿波利斯.

m88为m88手机客户端(IT)领域的热门职业提供专业和行业认证。, 建筑和医疗行政助理通过20周的认证项目, 既要保持学术严谨,又要具备市场技能,并与雇主建立联系. Summit的劳动力驱动模式还提供10周的格加速培训. Summit Academy每年都有来自7个县的学生入学. m88的使命是增强个人能力,使他们能够发展自己的能力,成为社区的贡献公民, 以及明尼苏达州的经济驱动力.

In 1996, 两个已建立的培训和就业安置计划联合起来:双城机会工业化中心和两个或更多. 这次合并成立了伊斯兰m88学院, 一个职业培训中心专注于为低收入的成年人提供现在和未来工作的技能. 全面关注社区, m88位于北明尼阿波里斯的中心, m88现在有两个校区的地方.

认证评估

m88是由 职业教育委员会.
佐治亚州亚特兰大,罗斯威尔路7840号,300号楼325室
电话: ; Fax .

4星级

m88很荣幸被公认为四星级慈善机构 “慈善导航.

美国首屈一指的独立慈善评估家, “慈善导航”通过评估美国最大的慈善机构的财务健康状况,致力于推动一个更有效、更有响应性的慈善市场.

m88的哲学

m88地区面临的劳动力挑战对有色人种社区造成了不成比例的影响. 明尼苏达州已经经历了劳动力增长的大幅下降. 根据州人口统计学家的预测,只有0.从2020年到2025年,劳动力增长1%  劳动力增长到2045年. 事实上,到2045年,加州将需要额外的32.6万名新工人来维持零工资.5%的劳动力增长率. 更紧迫的是,从2016年到2020年,该州将需要额外的49700人  工人(在计划的33,400个工人在此期间进入劳动力市场),以继续0.未来五年的劳动力增长率为5%.

与全国其他大都市地区相比,双子城地区在就业和教育方面存在着最大的种族差异. 有色人种社区在参与劳动力方面面临许多障碍,包括, 但不限于:

  • 失败的公立学校系统:大约50%的有色人种学生未能毕业,然后在随后的格项目中再次失败的学校系统(完成率很低), 尤其是在2014年高考改革之后.
  • 缺乏教育和培训机会:至2014年7月, 可接受教育或职业培训的MFIP参与者人数上限为30%.
  • 进入受限:缺乏支持进入经济主流的社交网络.
  • “软技能”政策:系统侧重于提供支持服务和软技能,而不是行业公认的让个人获得好工作的硬技能.

随着m88的劳动力增长放缓至停滞,以及劳动力本身的构成变得更加多样化,所有这些因素都会加剧. 正如m88州的人口统计学家所指出的, “未能更好地开发所有居民的人才是在浪费必要的人力资本. 一些表现最差的群体也是明尼苏达州人口增长最快的群体.”

m88不能让没有技能的人离开, 未被充分利用的有色人种社区已经被边缘化了. 开发这些社区的人力资本是m88的机会. m88手机客户端是一个社区领导者在成长一个技能, 多样化的劳动力将有助于确保m88地区经济的稳定,同时为低收入人群提供他们摆脱贫困所需的工具.